关于印发《中国海洋大学离退休教职工服务管理办法(试行)》的通知
发布人:胡保革发布时间:2015-10-08 浏览次数:613




海大字〔201510



关于印发《中国海洋大学

离退休教职工服务管理办法(试行)》的通知


全校各单位:

《中国海洋大学离退休教职工服务管理办法(试行)》业经校长办公会审议通过,现予以印发,请遵照执行。


中国海洋大学

 2015710




中国海洋大学离退休教职工服务管理办法

(试行)


为全面贯彻落实党和国家关于离退休工作的方针政策,完善学校离退休工作体制机制,更好地适应新形势下离退休工作发展需要,按照有关文件要求,结合学校实际,特制定本办法。

一、指导思想及工作要求

坚持“以人为本、重在服务、各方参与、务实创新”的工作方针,加强思想政治建设,注重生活服务保障。实行离退休工作“两级服务管理”体制,学校党委统一领导,离退休工作部门统筹协调,二级单位各负其责,落实好离退休教职工政治待遇、生活待遇,全心全意为离退休教职工办实事、做好事、解难事。支持离退休教职工量力而行,发挥独特作用,为“老有所养、老有所医、老有所为、老有所教、老有所学、老有所乐”创造良好条件。

二、组织机构及工作职责

学校成立离退休工作领导小组,统一领导全校离退休工作。领导小组下设办公室,办公室设在离退休工作处。二级单位成立离退休工作小组,做好本单位的离退休工作。

(一)离退休工作领导小组组成及职责

离退休工作领导小组由学校党委书记任组长,分管离退休工作的校领导任副组长,党委办公室、校长办公室、党委组织部、人事处、离退休工作处、财务处、国有资产与实验室管理处、规划建设与后勤管理处负责人为成员。

离退休工作领导小组主要职责:

 1. 提出学校离退休工作的总体要求,审议有关离退休工作的办法、规定、制度等,检查、督导全校各单位履行离退休工作基本职责情况。

 2. 每学期召开一次离退休教职工座谈会或情况通报会,并征求老同志对学校工作的意见建议。

3. 每年至少召开一次离退休工作会议,就学校离退休工作部门和二级单位提出的建议或离退休教职工关心的热点、难点问题进行研究并提出意见

4. 每三年召开一次离退休工作总结交流会,交流各单位离退休工作经验。

 5. 指导离退休党委、离退休工作处、关心下一代工作委员会、老教育工作者协会做好离退休教职工服务管理工作。

(二)离退休工作领导小组办公室职责

 l. 学习贯彻党和国家关于离退休工作的方针政策,按照学校离退休工作领导小组要求,制定并实施离退休教职工服务管理制度,协调各二级单位离退休工作。

2. 加强离退休教职工党建和思想政治工作。充分发挥离退休教工党支部在推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐中的作用,组织引导离退休教职工学习政策、了解形势,保持政治本色,弘扬法治精神,维护社会稳定支持学校发展。

 3. 认真落实离退休教职工的政治待遇。完善离退休教职工阅读文件、听报告、参加重要会议、参观考察、情况通报等各项制度,尊重离退休教职工对学校重大事项的知情权、参与权、表达权和监督权。

 4. 认真落实离退休教职工的生活待遇。主动与老龄化社会服务保障体系相适应,构建与社会各方优势互补、资源共享的工作体系,建立健全特困帮扶机制,不断提高服务水平。

 5. 密切联系离退休教职工,畅通征求意见建议渠道,及时向上级领导和有关部门反映离退休教职工的意见建议,建立信息反馈机制。

6. 支持离退休教职工发挥积极作用。本着自觉自愿、量力而为,学校需要与本人志趣相结合的原则,组织和引导离退休教职工在学校教学、科研、管理、服务及关心下一代工作中发挥积极作用。

 7. 开展有益身心健康的文体活动,组织就近参观学习,管理维护好离退休教职工活动中心,做好离退休教职工群众团体的服务管理工作。

8. 会同离退休教职工原单位及有关部门,做好节日慰问、患病住院慰问等工作。协调有关部门组织离退休教职工健康体检。

9. 配合逝者家属,协调生前所在单位妥善处理好世离退休教职工的丧葬事宜。

 10. 负责离退休工作经费的日常管理和使用,合理安排福利品采购和发放工作。

 11. 负责离退休教职工信息的采集、管理和统计上报工作。

12. 完成学校交办的其离退休工作任务。

(三)离退休教职工原单位职责

 1. 各单位明确一名领导同志分管离退休工作,并配备一名兼职工作人员。建立本单位离退休教职工基本信息档案,把服务离退休教职工工作纳入年度工作计划。

2. 教职工退休时,本单位分管领导要进行谈话。每年以适当形式向离退休教职工通报本单位事业发展情况,听取他们的意见建议。加强与学校相关部门的联系,及时反映本单位离退休工作情况。

 3. 做好本单位离退休教职工春节等重大节日以及患病住院期间的走访慰问工作。

 4. 注重发挥离退休教职工的积极作用。在研究本单位事业发展等重大问题时,注意听取老同志的意见建议,支持他们在推动本单位事业发展中发挥积极作用。

5. 配合学校关心下一代工作委员会做好本单位涉及到的关心下一代工作。

6. 协助逝者家属,做好本单位世离退休教职工的丧葬事宜。

 7. 完成学校交办的其他离退休工作任务。

三、服务保障机制

相关职能部门根据自身职责,积极主动为离退休教职工提供优质高效服务,保障离退休工作顺利开展。

(一)党委办公室、校长办公室职责

 1. 提供离退休干部阅读的有关文件,确定阅读文件的形式。需要离退休干部参加的重要会议应通知相关人员到会。

2. 做好离退休教职工来信来访工作,按程序向有关领导或部门转达意见建议并督办落实。

 3. 落实学校领导春节走访慰问离退休教职工事宜。

 4. 完成学校交办的其他离退休工作任务。

(二)组织人事部门职责

 1. 按干部人事管理权限,审查办理教职工离退休手续,向离退休工作处移交离退休教职工基本情况资料,向离退休党委转移党员组织关系。

 2. 结合学校实际,认真落实离退休教职工的工资、医疗、福利等待遇。在涉及离退休教职工利益的各项改革政策出台前,认真听取老同志的意见。

 3. 指导离退休党委加强党的建设。

 4. 加强离退休工作队伍建设,按要求选拔、配备、及时补充离退休工作人员,提高他们的政治业务素质。

5. 做好离退休教职工世后的抚恤工作。

 6. 完成学校交办的其他离退休工作任务。

(三)宣传、教学、学生工作部门工会职责

 1. 提供学习资料,宣传党和国家的老干部政策,宣传离退休教职工的先进事迹。

 2. 学工部、研工部、团委要利用离退休教职工的政治、经验、威望优势,发挥他们在关心下一代工作中的独特作用,搭建大学生志愿者服务离退休教职工的平台。

 3. 教务处、研究生院要利用离退休教职工的经验优势和智慧优势,充分发挥他们在教学研究、教学督导、学科建设等方面的作用。

 4. 学校教代会在行使民主管理、民主监督职权方面,要注重发挥离退休教职工的作用,听取他们对学校工作的意见建议。

 5. 完成学校交办的其他离退休工作任务。

(四)后勤保障部门职责

 1. 妥善解决离退休教职工所反映的关于医疗、生活等方面的问题,排忧解难,做好后勤服务。

 2. 科学规划与建设,不断改善离退休教职工活动场所。

 3. 校医院负责做好离退休教职工健康体检;不定期举办保健知识讲座;按规定及时为离退休教职工集中报销医药费。

 4. 完成学校交办的其他离退休工作任务。

(五)财务资产管理部门职责

1.在国家及学校财经法规规定范围内,充分考虑离退休工作的特殊性,在支出范围、支出方式上给予支持和保障。

 2.指导离退休工作处及二级单位使用好离退休工作经费,及时办理离退休教职工各类生活补贴、慰问金等发放。

3.根据学校经费情况和年度计划,安排好离退休教职工活动中心设备、器材的添置和更新 。

 4. 完成学校交办的其他离退休工作任务。

(六)建立离退休工作评价制度

各单位要按照党和国家的方针政策以及学校的文件规定,定期检查总结离退休工作,自觉接受师生和离退休教职工的监督,不断提升服务管理水平,促进离退休工作规范化、科学化开展。逐步建立健全离退休工作评价、监督、激励机制,努力开创新形势下学校离退休工作新局面。

四、附则

 1. 本办法由离退休工作处负责解释。

 2. 本办法自公布之日起施行。






制人:王  伟       校对人:崔晓雁


  中国海洋大学党委办公室、校长办公室                                          
2015710日印发